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《三秦都市報》:奔走在可持續發展的潮頭

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《三秦都市報》:奔走在可持續發展的潮頭

發布日期:2017-08-11 作者: 點擊:


奔走在可持續發展的潮頭

 

 

     為落實陝西省委、省政府加快建設“陝北榆林能源化工基地”的號召,實現“三個轉化”,2003年由陝西省投資集團(有限)公司等四家股東共同出資組建的大型氯堿化工企業——陝西金泰氯堿化工有限公司成立。

 

    公司成立以來,充分利用陝北能源化工基地豐富的岩鹽、煤炭等優勢資源,規劃建設30萬噸/年聚氯乙烯項目,其中一期10萬噸/年聚氯乙烯項目及配套裝置,於2005年11月全麵建成投產,是我省最早為開發榆林能源化工基地而建設的骨幹項目之一,被列為省級重點項目。具有較強成本競爭優勢、安全環保設施齊全、節能降耗成效明顯、產品單耗處於國內同行業一流水平的金泰氯堿,對加快開發陝北得天獨厚儲量巨大的岩鹽資源、對加快建設“陝北榆林能源化工基地”、對加快拉動區域經濟的發展發揮了重要作用。

 

     陝西金泰氯堿化工有限公司是由陝西省投資集團(有限)公司等四家股東共同出資組建的大型氯堿化工企業,注冊資金3億元人民幣。公司目前擁有員工686人,其中管理技術幹部138人,具有大專以上學曆的員工374人。目前,公司的主營產品聚氯乙烯、離子膜燒堿(包括液堿和固堿)等已投放到全國12個省區。

 

     為實現規模效應,將企業做優做強,公司正在進行二期工程建設。自二期工程開工奠基以來,公司展開了廣泛深入的調研交流和紮實細致的籌建準備工作。二期工程將采用近年來國內外的新工藝、新技術、新設備,保持良好的持續競爭能力。項目建成後,企業經濟效益的進一步提高,將為促進當地經濟發展和社會發展提供有利保障。

 

多措並舉 努力提升綜合水平

 

     作為榆林能源化工基地建設中鹽化工的骨幹企業,自2006年5月進入正式生產經營期以來,金泰氯堿不斷加強生產經營和安全環保管理,大力推行節能減排措施,降低生產經營成本,取得了顯著成績。近幾年來,陝西金泰氯堿化工有限公司在生產經營、安全環保、基礎管理、社會貢獻等方麵所付出的努力和取得的成績有目共睹。

 

     公司從投產至今,已累計生產聚氯乙烯45.72萬噸、燒堿45.84萬噸,主要產品產量連續三年平均每年遞增超產10%。實現銷售收入33.37億元,利潤1.26億元,上繳稅金3億多元,體現了強大的市場競爭實力。

 

    2006年以來,金泰氯堿從無到有建構了公司整體現代企業管理框架和體係,製訂和完善了上千份管理製度,從業務規範和工作流程上不斷的提高管理水平,在實踐中彌補了過去遺留的管理漏洞,現代企業管理框架日趨成熟。公司逐步推行“精細化、本質化”管理,不斷提升企業生產經營管理水平,並以國內一流大型企業為標準,堅持對標管理,積極創新管理思路,取得顯著成效。

 

    正是有了堅實的管理基礎,金泰氯堿才能在2008年下半年爆發,至今仍持續影響氯堿行業的金融危機中實現健康穩定發展。五年來,金泰氯堿獲得90多項榮譽稱號,被中國化工企業管理協會和中國化工情報信息協會共同評選為“2010年中國化工500強企業”;被榆林市政府評為“2008年財政貢獻百強企業”(含中央駐榆企業,排第23位);被陝西省國有資產監督管理委員會授予“財會工作先進集體”;被中國銀行確定為景氣調查定點企業;被陝西省銀行業協會評為“信貸誠信企業”;被陝西省國家稅務局和陝西省地方稅務局共同評定為“陝西省納稅信用A級納稅人”稱號;順利通過“ISO9001:2008國際質量管理體係”認證;被世界500強企業日本旭化成株式會社授牌“模範工廠”。

 

     2008年7月,陝西省省委書記、省人大常委會主任趙樂際在公司視察時給予公司充分肯定和表揚。陝西省代省長趙正永更是多次來公司視察,並主持了二期項目開工典禮,省上領導郭永平、宋洪武、洪峰先後來公司視察時對公司的整體工作都表示了肯定。

 

     在堅持安全管理“標準化、規範化”的同時,2010年以來,金泰氯堿重點開展了“精細化”安全管理工作,公司實現安全生產1395天,與此同時,金泰氯堿每年都舉行“安全”為主題的征文比賽、知識競賽等活動。

 

     幾年來,秉承“安全生產、環境友好”的金泰氯堿,對安全環保的常抓不懈換來了社會各界的一致讚揚:公司榮獲了“2009年陝西省安全生產先進企業”稱號;連續四年榮獲榆林市、米脂縣“安全生產先進集體”;被陝西省安全生產監督管理局確定為首批推廣“安全標準化”的試點單位,是陝西省第一家通過安全標準化評審的化工生產企業;獲得了省環保局頒發的“清潔生產審核證書”;獲得了榆林市“綠色文明示範工程綠色企業”和榆林市“工業企業汙水處理設施穩定運行先進企業”榮譽稱號。

 

推進節能降耗 實現協調發展

 

     作為陝北能源化工行業的骨幹企業,金泰氯堿在帶動當地經濟騰飛、促進區域發展的同時,在推進節能降耗工作上更是不遺餘力,展現了一個當代化工企業勇於承擔社會責任的魄力。

 

     今年以來,在與同行業先進水平對標的基礎上,金泰氯堿細化了質量、消耗、工藝考核指標,進一步修訂了2010年度經濟責任製考核細則,把各項考核指標與員工的個人發展、收益及工作效率進一步整合,提高了節能降耗工作水平。

 

     為加強基礎管理,金泰氯堿公司推行了重點工作與專項工作獎懲管理製度、內部問責製、全麵預算管理辦法等一係列管理製度,基礎管理細致規範,員工精神麵貌積極向上。尤其是今年以來金泰氯堿為提高工作效能所推行的一係列管理措施取得了顯著成效,保證了公司生產經營的高效運轉,獲得了上級部門的高度肯定。

 

     與此同時,金泰氯堿關注員工成長,注重人才培育,不斷加大員工培訓力度,今年針對2008年以來入職的非化工專業工人崗位員工,組織開展了為期3個月的生產技能培訓,提高了員工業務技能和工作質量,培養了一大批熟練的技術人員,為公司持續發展打好了良好的人才基礎。

 

凝聚企業精神 構建和諧環境

 

     金泰氯堿始終堅持以人為本的用人理念,將員工視為企業最大的財富,想方設法為員工改善工作條件,提高生活質量,目前,員工的生活條件在省內也屬一流水平。為弘揚公司求真務實、開拓進取的企業文化,促進員工與企業共同成長,公司緊緊圍繞“建立學習型企業”的管理理念,大力弘揚學習型企業文化,推動公司事業不斷向前發展。

 

     為豐富員工的業餘生活,公司每年都會組織豐富多彩的文化娛樂活動,職工籃球賽、足球賽、拔河比賽、設備知識競賽、春節晚會等一係列文化活動既豐富了員工生活,又凝聚了企業精神,增強了員工對企業的歸屬感。鑒於公司積極為員工落實各項社會保障製度,2008年被陝西省勞動和社會保障廳評選為“勞動保障守法誠信A級用人單位”,被榆林市授予“勞動關係和諧企業”榮譽稱號。

 

    以現代化管理立足於行業,以優良的產品和服務品質立足於市場的金泰氯堿,因其積極貢獻社會的姿態和努力,社會影響力逐年擴大,擁有極高的社會美譽度。金泰氯堿充分利用岩鹽資源,大力推動榆林地方經濟發展,在行業、省上都獲得了有良好的美譽度和知名度,受到了社會各界的一致好評,為榆林地區營造良好投資環境、提高社會影響做出了積極貢獻。被榆林市評定為“鹽化工項目推進優秀企業”。

 

    公司在正常生產經營的情況下,積極認真履行好社會責任,在米脂積極開展“三聯一保”扶貧工作,積極參加各類社會捐助活動,為米脂文化廣場等地方性公益事業建設盡力盡責。公司出資建設米脂縣桃鎮鼎銘橋工程和米脂縣姬家峁村道路建設項目工程,兩項扶貧工程總投入達71.6萬元,為米脂縣保民生等基礎設施建設做出了貢獻。公司還為當地貧困學校捐贈電腦12台,在扶貧工作方麵投入了大量的人力、物力和財力,在汶川、玉樹地震,湖南、陝南水災,甘肅泥石流等抗震救災活動中,公司共捐贈資金125萬元。

 

    即使在2008、2009年受金融危機的影響下,金泰氯堿依然實現財政貢獻總額9600.49萬元和7261.02萬元。公司先後被榆林市政府評為“2008年財政貢獻百強企業”,被米脂縣委縣政府評為“為縣域經濟發展做出突出貢獻的優秀企業”。

 

    幾年以來,金泰氯堿對加快建設“榆林能源化工基地”、拉動地方經濟發展、解決地方人員就業等方麵做出了突出貢獻,受到了省市各級領導和陝西省投資集團(有限)公司的充分肯定和一致好評。目前,公司正朝著建設一流化工企業的目標而努力奮鬥。相信在金泰氯堿經營班子和全體員工的共同努力下,公司定會為推動當地經濟發展和社會發展做出更大的貢獻。

 


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